Nos engagements 

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L'objectif de l'établissement est de favoriser le professionnalisme de ses équipes. Plusieurs axes sont développés par la direction :

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• La Madone s'est engagée dans la démarche de promotion de la bientraitance. A ce jour, une cinquantaine de salariés a été formée à l'Humanitude. Cette action sera encore renforcée. 

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• Des formations-métiers sont également proposées : pathologie du sujet âgé, la bientraitance...

• Des actions d'accompagnement et de réflexions sont mises en place par le médecin coordinateur et la psychologue. Les thèmes abordés sont choisis collectivement. 

• Des classeurs contenant les conduites à tenir et les protocoles sont disponibles pour chaque service. 

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• Promouvoir les techniques et la philosophie de l'Humanitude dans nos pratiques.

• Principes Humanitude : Objectif de zéro soin de force, sans abandon de soin.

• Connaissance de la personne

• Techniques d'entrée en relation et mise en place des piliers identitaires

• Technique de manutention relationnelle 

• Pas de contrainte

• Vers une contention zéro 

• Ne pas nuire 

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   -  Principe de Transparence et de traçabilité des soins 

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   - La possibilité d'accueillir les résidents jusqu'au bout à La Madone.

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   Télécharger la formation continue de la bientraitance :

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